Le Directeur général du groupe Ethiopian reçoit le prix du « dirigeant africain le plus influent
Addis-Abeba, 12 février 2019
Ethiopian Airlines se réjouit et adresse ses félicitations à l’ensemble de la famille d’Ethiopian Airlines et du pays, pour la reconnaissance de M. Tewolde GebreMariam (Directeur général d’Ethiopian Airlines), comme étant parmi les personnalités d’ascendance africaine les plus influentes dans la catégorie affaires/entrepreneuriat lors d’une cérémonie qui s’est tenue à Addis-Abeba le 9 février 2019.
Les personnes les plus influentes d’ascendance africaine (« The Most Influential People of African Descent » – MIPAD) est une initiative de la société civile mondiale en appui à la Décennie internationale des Nations Unies pour les personnes d’ascendance africaine, reconnaissant les personnes les plus performantes dans quatre catégories : politique et gouvernance, affaires et entrepreneuriat, médias et culture, et religions et humanitaire.
En ce qui concerne la reconnaissance, M. Tewolde GebereMariam a déclaré :
« C’est un honneur absolu d’avoir reçu cette prestigieuse reconnaissance, une distinction qui souligne la contribution des Africains pour d’excellents résultats en Afrique. Tout d’abord, ma reconnaissance est un hommage aux employés d’Ethiopian qui travaillent dur, aux membres de la direction, au conseil d’administration et au gouvernement d’Éthiopie dans son ensemble. Ce prix témoigne du rôle extrêmement important joué par Ethiopian Airlines dans l’intégration de l’Afrique par le biais d’une entreprise solide. J’ai toujours été très fier qu’Ethiopian soit le catalyseur des échanges commerciaux et des investissements, du tourisme et des relations interpersonnelles qui font cruellement défaut sur le continent et au-delà. »
« Nous, chefs d’entreprise africains, qui exerçons une influence sur les entreprises et les milieux économiques africains devons promouvoir les entreprises et l’esprit d’entreprise en collaboration avec toutes les parties prenantes concernées afin de contribuer à la durabilité et au développement, en exploitant au mieux l’un des plus grands atouts de l’Afrique, à savoir sa jeunesse en croissance rapide et de plus en plus urbanisée », a exhorté M. Tewolde.
Alors que la concurrence est acharnée dans le secteur de l’aviation, sous sa direction, M. Tewolde a fait preuve d’une réflexion et d’une orientation stratégiques remarquables pour diriger la trajectoire de croissance étonnamment exceptionnelle d’Ethiopian et a placé la compagnie aérienne sur la carte des « facteurs de changement » de l’industrie aéronautique mondiale, dans le cadre d’une feuille de route de croissance de 15 ans, « Vision 2025 », plan de croissance que le reste du monde a qualifié de « plan de croissance ambitieux et inatteignable ».
Bien que l’industrie ait beaucoup évolué, Ethiopian a résisté à l’épreuve du temps et a réalisé la plupart de ses objectifs, à mi-parcours de son plan prévisionnel sur 15 ans.
Ethiopian étend désormais son empreinte sur des destinations mondiales moins desservies et offre aux voyageurs du monde entier son hospitalité éthiopienne aux saveurs africaines, emblématique de l’Afrique, à bord et dans les airs. Fidèle à ses habitudes, la compagnie aérienne a également continué à repousser les frontières de la technologie aéronautique, notamment avec sa flotte de nouvelle génération du 21e siècle.
Au sein de la compagnie aérienne, depuis plus de trente ans, M. Tewolde a été promu à la barre et a remporté de nombreux prix, dont celui du Directeur général africain de l’année, du meilleur dirigeant d’entreprise africain, du prix de la stratégie du leadership régional pour le leadership régional, le prix spécial 2015 du Grand Prix international à Milan et le prix du DG le plus axé sur le genre 2015, remis par le groupe Leading women of Africa
